KrutoY_YeTiM 3 Yan 2014 / 21:49
«Mağazaya satıcı qız teleb olunur», «Kafeye
ofsiant qız teleb olunur» kimi elanlara biz tez-tez
rast gelirik. Herden bu cür elanlar insanlarda qıcıq
da yaradır. Bizim narahatlığımıza sebeb olan tebii
ki, «niye mehz qız» sualıdır. Açığı bele bir teessürat yaranır ki, bu elanlar daha
çox müessise sahiblerinin tebii ehtiyaclarını
ödemesine hesablanıb. Yeni zerif cinsin
nümayendelerini pulla imtahana çeken iş adamları
bir çox hallarda qadın işçilerini cinsi istismara
meruz qoyurlar. Qadın ise iş yerini itirmemek üçün her cür tezyiqlere, kobud reftarlara dözür,
göz yumur. Axı iş tapmaq çetindir. İş şeraitinde
qadınların istismara meruz qalması tekce son
illerin söhbeti deyil. Hele sovet hakimiyyeti
dövründe de «katibe» anlayışı şüurlarda ferqli cür
asossiyasiya olunurdu. Bu gün de işedüzeltme firmaları daha çox genc ve
cazibedar qızların erizelerini qebul etmeye
üstünlük verirler. İşçi axtaranlar da firmalara
müracietinde «bizim gözel ve cavan xanıma
ehtiyacımız var» deye bildirirler. Bu zaman
işedüzeltme firması da derhal «karın könlündekini» başa düşür. Firmaya pul lazımdır. Puldan ötrü her türlü tekliferi qebul etmeye o
qeder hazır olan firmalar, insanlar var ki.
İşçi axtaranların qadınları sırf tebii ehtiyacların
ödemeleri üçün işe götürdüklerini söylemek de
düzgün olmazdı. Söhbet esl iş adamlarından,
biznesini inkişaf etdirmek isteyenlerden gedirse, onlar üçün qadın gelirlerin artırılması baxımından
katalizator rolunu oynayır. Sosioloji araşdırmalar gösterir ki, qadınlarda
xidmet medeniyyeti daha yüksek olur ve insanlar
qadınlarla ünsiyyet qurmağa meyilli olurlar.
Qadınlar müşterilerin nazı ile oynamaq, onların
eseblerini sakitleşdimek baxımından meharet
sahibidirler. Müşteriler de qadın xidmetçilerin erköyünlüklerine, sehvlerine göz yumurlar. Kişi xidmetçileri ise müşterileri yola vermeye,
daha çox qazanıb az işlemek felsefesine üstünlük
verirler. Meselen, müşahideler gösterir ki, müşteriler satıcı
işleyen kişilerin olduqları mağazalara
[cavab] KrutoY_YeTiM 3 Yan 2014 / 21:52
daha az üz tuturlar. Çünki kişi satıcılar salofanı
barmaqlarını tüpürceklemekle açırlar. Pulları
sayanda da baş barmaqlarını dilleri ile isladırlar.
Tesevvür edin, satıcı evvelce barmağını
tüpürceyile isladır, sonra salofanı açıb çöreyi onun
içine qoyur. Bunu gören müşteri ya «bağışlayın, evde çörek var imiş, lazım deyil» deyir, ya
çıxılmaz veziyyetde qalıb tüpürcekli çöreyi alır, ya
da neyin baş vermesinin ferqine varmır. Amma xanımlar çox az halda salofanı
barmaqlarını tüpürceklemekle açarlar. Açsalar
bele, bu, xüsusile de kişi alıcılar üçün heç bir
problem yaratmaz. Başqa bir terefden xanım işçiler rehberliye qarşı
daha etibarlı, inamlı olurlar. Onlar kişilere nisbetde
daha nizam-intizamlı, hesab işlerinde deqiqdirler. Xidmet sahesinde gender meselesinin qadınların
xeyrine deyişmesi prosesi artıq bütün dünya
ölkelerinde müşahide olunmaqdadır. Bu hem de
onlarda idareçilik bacarığının formalaşmasına
getirib çıxarır. En başlıcası qadınların işledikleri müessiselerde,
firmalarda medeni mühüt olur. Esil kişiler qadınlar
olan yerde söyüş söye, rüşvet ala, diger
qanunsuz, qeyri-etik hereketlere yol vere
bilmirler. Bu menada kişiler ne qeder güclü olsalar
da en çox çekindikleri mexluq da ele qadınlardır.
[cavab] s1n1 3 Yan 2014 / 22:00
he duz deyirsen
[cavab] VIP_AZERBAIJAN 3 Yan 2014 / 22:01
Duzdu
[cavab] iko 3 Yan 2014 / 22:19
duzdur
[cavab] KrutoY_YeTiM 3 Yan 2014 / 23:58
twkr..
[cavab] Bölmeye qayıt